江苏事业单位考试总成绩按百分制计算，具体方法为一般职位笔试成绩面试成绩各占50%少部分地区笔试和面试占比会有区别，另外部分岗位涉及到专业考察，可详见公告或者职位表说明笔试成绩面试成绩专业能力测试成绩均保留。

为促进高校毕业生就业，从去年开始，江苏明确每年事业单位招聘岗位中面向应届毕业生的岗位不低于70%今年766个省属事业单位的招聘职位中，面向应届毕业生职位占7611%，全省实际开考的6204个招聘岗位中，面向应届毕业生职位占。

江苏省事业单位统考只考一门只考综合知识和能力素质其中包括了公基职测或者作文专业课等三个部分，总分为100分公基主要测试应试人员对政治经济法律管理科技人文等综合基础知识的掌握程度职测主要测试。

一江苏省事业单位计算机类岗位说明 江苏事业单位统考每年都会进行组织，考试类别分为管理类岗位通用类专业技术岗位工勤技能类岗位主要区别如下1管理类岗位，包括事业单位中除单位领导人员岗位以外的其他管理岗位。